De formation juridique et Business Management, j'oeuvre dans le monde de l'entreprise depuis plus de 25 ans. Ma mission est d'impacter positivement et quotidiennement les personnes et organisations que j'accompagne. Je me suis spécialisée dans la formation professionnelle, le coaching individuel & business et la facilitation en intelligence collective.

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Coach certifié & formatrice du modèle Process Communication depuis 2016, j'ai accompagné plus de 500 personnes (collaborateurs, managers, dirigeants et personnes du secteur libéral) dans leur découverte de soi, la gestion de soi, la connaissance des comportements des autres et la gestion de la relation avec les autres.

Je crois dans fait qu'une communication authentique et sereine dans une équipe ou une organisation participe à la confiance mutuelle et à leur croissance.

Ce qui me passionne, c'est l'efficacité des hommes et des femmes à toute strate d'une organisation. C'est dans ce sens que je pilote le partenariat exclusif avec Franklin Covey , le N°1 mondial des cabinets en accompagnement Leadership. Mon bilinguisme permet également à ORGHOM de répondre à des demandes internationales d'accompagnement en RH.

Diplômée d'un master RH de l’IAE de La Réunion et d’une maitrise en langues étrangères appliquées (Sorbonne Nouvelle), j'ai rejoint le cabinet ORGHOM en mai 2017 après une expérience de plus de 10 ans sur une fonction RH généraliste. J'apprécie particulièrement le contact et la collaboration avec les clients: « Lorsque deux forces sont jointes, leur efficacité est double » Experte en ressources humaines, je pratique le conseil en externalisation, pilote la gestion des process formation et la partie externalisation paie d’ ORGHOM.

Mon adaptabilité et mon expérience me permettent d'évoluer dans différents secteur d'activité: commerce spécialisé, BTP, industrie, agriculture, services...

Je mets mes compétences et mon savoir être au service des Dirigeants de TPE/PME en devenant un business partner de leur activité par ma parfaite connaissance des différents acteurs internes et externes à l'entreprise et par mon adaptabilité et ma bienveillance.

A titre personnel, je ressors enthousiaste de rendre accessible aux chefs d'entreprise une réglementation qui évolue et qui reste conséquente même pour une TPE.

Diplômé d'un master programme des Grandes Ecoles, spécialité RH, je continue de me former tout au long de ma carrière. Ce qui m'anime c’est de transmettre ce que je sais faire, et faire grandir les Femmes et Hommes avec qui je travaille. Mon expertise et ma bienveillance font de moi une personne adaptable prête à m'investir dans les projets projets d'innovation RH.

Avec une expérience RH en Métropole dans des grands Groupes français et une compétence forte sur le digital, j’ai décidé de rejoindre Orghom en 2021 afin de partager mon expérience avec les PME implantées sur mon île. Je suis convaincu que les PME réunionnaises ont une carte à jouer en investissant sur leur RH afin de dégager de la croissance rentable et faire ainsi rayonner le savoir-faire local et la culture de diversité au-delà du territoire. Je prends plaisir aujourd’hui à construire et déployer des stratégies RH sur mesure avec des dirigeants et managers dans plusieurs secteurs d’activité : Distribution spécialisée, Publicité, Industrie agroalimentaire, BTP, Sport, Associatif, etc.

Diplômé d’un Master en Management des Ressources Humaines et Stratégie d’Entreprise, je me suis formé par la suite et tout au long de mon parcours professionnel au coaching et développement personnel.

Fort de plus de 10 ans d’expérience dans la fonction des Ressources Humaines, j’ai évolué dans des secteurs et environnement différents (Leader Mondial de l’Habitat Durable, Service de l’État, Économie Social et Solidaire), enrichissant ma pratique et mon positionnement comme Business Partner.

Consultant depuis 3 ans au sein du Cabinet ORGHOM, mon souhait est d’apporter des réponses concrètes aux TPE/PME qui pour se développer ont besoin de service RH compétent, agile, réactif disponible et à l’écoute des sujets.

Ma force réside en ma capacité d’appréhender tout type de sujet (IRP, politiques salariales, accord d’entreprise, évolution managérial, stratégie d’entreprise) au sein de domaines d’activité différents (Hôtellerie-Restauration, Industrie, Grande distribution, BTP, Médical, Associatif…), d’un point de vue technique et humain.

Ma réactivité, mon pragmatisme et ma connaissance du droit social me permette d’apporter soutien et réponse aux problématiques des gérants que j’accompagne au quotidien.

Titulaire d'un master en gestion des Ressources Humaines avec une spécialité en droit du travail, j'ai acquis une connaissance approfondie des besoins et des contraintes propres à chaque entreprise.
J'ai évolué comme responsable RH au sein d’entreprises de plusieurs secteurs et notamment le BTP.

Arrivée au sein d'ORGHOM en 2022, j'interviens en tant que consultante RH sur tous les sujets.
Je mets aujourd’hui mon expertise au service de PME/TPE pour accompagner le/la dirigeant(e) et le service RH, de manière pragmatique et opérationnelle. Ce qui me passionne dans les Ressources humaines c'est d'aider les dirigeants et salariés à répondre aux enjeux RH variés de leurs entreprises en restant très proche du terrain ; riche de ma formation en droit du travail, je sais la combiner avec une approche humaine.
Je propose également mes compétences en formation CSE.

Ma motivation aujourd'hui est d'accompagner les entreprises à mettre en place une stratégie RH en lien avec leur stratégie de développement.
C'est dans mon ADN d'accompagner les entreprises en gardant une approche opérationnelle.

Titulaire d'une maitrise de droit, j’ai évolué avec passion dans des rôles variés tels que chef de projet, RRH et consultante, enrichissant ainsi ma palette de compétences dans divers secteurs.

En tant que consultante chez ORGHOM depuis 2023, mes domaines d’intervention sont l’externalisation RH, la conduite de projet et le recrutement.

Mon engagement se traduit dans le partage de mon savoir-faire avec les dirigeants et les services RH. De l’audit à la définition de la stratégie d’entreprise, de l’optimisation de la gestion des temps et des activités à la mise en place de la GEPP, je m’investis également dans la structuration des processus, le développement du dialogue social, l’évaluation, le conseil en management et l’insertion. À l’aise avec les outils informatiques, les réseaux sociaux, et avec un attrait pour les nouvelles technologies comme l’intelligence artificielle, je propose des outils adaptés et pertinents dans mes accompagnements.

Mon ambition est de concevoir et concrétiser des projets impactant pour l’organisation et les collaborateurs, tels que la Marque Employeur.

Titulaire d'un bac professionnel métiers du secrétariat, mon domaine de prédilection demeure la gestion financière d'une entreprise.

Après 20 ans d'expérience professionnelle en secrétariat dont une première expertise de cinq ans en tant que gendarme spécialisé dans la gestion du personnel, et pour les hôpitaux en tant que gestionnaire de facturation, j'ai élargi mes compétences en obtenant un titre professionnel de secrétaire comptable.

Arrivée chez ORGHOM en 2023, je mets en place des process comptables et un suivi de la trésorerie. Je développe également mes compétences sur la gestion de la formation.

Ma carrière a été façonnée par des responsabilités variées, de l'organisation administrative à la gestion du personnel. Mon désir de polyvalence m'a conduit à me former en comptabilité, renforçant ainsi ma palette de compétences. Guidée par la rigueur et la recherche constante de défis, je reste très à l'écoute de mes collègues, clients et prestataires au quotidien.

Après une première expérience diversifiée acquise dans les secteurs du commerce, du BTP et de l'industrie en tant qu'assistant de gestion, j'ai décidé de me spécialiser en ressources humaines.

Actuellement à l'IAE de La Réunion, je prépare un master RH et j'ai pour sujet de mémoire le rôle de la rémunération dans l'implication des collaborateurs. J'ai rejoint l'équipe ORGHOM avec l'ambition d'élargir mon champ d'action et d'apporter une valeur ajoutée significative dans le domaine des ressources humaines. Ce qui m'anime au quotidien ? La possibilité d'accompagner vos organisations dans leurs défis RH, en favorisant une approche collaborative et axée sur le résultat.

Avec une forte appétence pour les chiffres, mon expertise s’avère particulièrement impactante dans le domaine de la rémunération et de l’analyse de données menant à des plans d’action.

Mon pragmatisme, mon professionnalisme et mon engagement font de moi une personne fiable et engagée envers les entreprises que j'accompagne.

Consultante RH Junior diplômée d’un Master en Ressources Humaines complété par une formation en alternance, j’ai évolué pendant près de 3 ans dans le domaine de l’aéroportuaire aux seins des aéroports de Paris. Animée par une passion profonde pour les RH, mon parcours reflète mon engagement, ma persévérance et ma volonté inébranlable d’évoluer. Forte de mon engagement quotidien, j’attache une importance primordiale au contact humain, considérant cela comme un moteur essentiel dans tout ce que j’entreprends.

Stimulé par le recrutement, j’apprécie de pouvoir comprendre les aspirations des candidats et de pouvoir les aider à trouver des opportunités professionnelles qui correspondent à leurs compétences et à leurs ambitions.

Mon travail se concentre sur le soutien aux TPE/PME, véritables moteurs de notre île. En alliant pragmatisme et proximité du terrain, je déploie des solutions concrètes et opérationnelles. Mon objectif est d’aider les dirigeants d’entreprises à répondre efficacement à leurs besoins et enjeux RH, contribuant ainsi à la croissance et à la réussite de leurs organisations.

Après mes années d’études supérieures dans différentes écoles de commerce en France métropolitaine et sur l’île de La Réunion, j'ai rejoint le cabinet Orghom en 2023 en tant qu'assistante de projet. Titulaire d'un master 1 de programme des Grandes Écoles, je suis en cours de validation de mon master 2. Ma motivation, mon dynamisme et ma capacité à travailler en équipe sont des atouts pour contribuer activement à l'évolution du cabinet. Intéressée par les relations humaines et le développement organisationnel, mon engagement combiné à mes compétences me permettent de contribuer significativement à la réussite des projets.

Aujourd’hui une de mes missions consistent à aider le dirigeant dans son ambition de franchiser Orghom sur le territoire national. De la construction des manuels de savoir-faire, à la création de l’espace dédié aux franchisés sur le site internet en passant par l’organisation de nos présences sur des salons professionnelles, j’assiste l’équipe dans la réalisation de ces tâches essentielles à la croissance de l’entreprise.

Titulaire d'un bac et animé par le monde du marketing digital et de la communication, je prépare actuellement un bachelor en communication et marketing digital. Mes études fluctuantes de psychologie et de marketing m’ont donné lieu d’opérer diverses expériences professionnelles variées, me permettant d’acquérir de solides acquis. De nature bienveillante, téméraire, je communique aisément avec autrui tout en m'adaptant à chaque nouvelle situation. Je suis passionné par la possibilité de pouvoir capturer chaque moment et instant présent via l'objectif afin de laisser libre cours à mon imagination pour créer des contenus et des supports de communications.

Alternant chez ORGHOM depuis 2023 en tant qu’assistant en communication digitale, mes missions consistent à gérer l’animation des réseaux sociaux de l’entreprise, créer des outils tels que catalogue, supports de communication, fiches de formations.

Je suis engagé à mettre en lumière mes connaissances et mon savoir à profit du cabinet afin de protéger et faire briller l’image d’ORGHOM.